Técnico en Prevenciön en Riesgo
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Descripción del empleo
## Objetivo del Cargo
Contribuir con la Subdirección Administrativa en la planificación, implementación, ejecución y supervisión de una política de prevención de riesgos y salud ocupacional del Hospital Hanga Roa.
Implementar y supervisar el cumplimiento, por parte de todo el personal del hospital, de las normativas nacionales y locales que regulan el ámbito de prevención de riesgos y medio ambiente.
Hacerse cargo de la implementación y ejecución del Manual de Residuos de Establecimientos de Atención de Salud (R.E.A.S.), incluyendo la operación de equipos asociados y el manejo de los resultantes.
Integrarse a los distintos Comités que se constituyen en el establecimiento para aportar sus competencias laborales en la consecución de los objetivos institucionales, derivados de las normas y resoluciones vigentes.
Funciones del Cargo
El Técnico o Especialista, deberá, en lo referido a Prevención de Riesgos y Salud Ocupacional:
Planificar actividades de prevención de riesgos y medio ambiente.
Aplicar y verificar la aplicación de la legislación vigente a riesgos profesionales y medio ambiente.
Evaluar condiciones de trabajo y detectar peligros asociados a las distintas actividades que se desarrollen en la institución.
Realizar seguimiento a recomendaciones realizadas por el SSMO y por el organismo administrador de seguro de accidentes.
Elaborar planes de emergencia y llevar a efecto simulacros o ejercicios, dejando debida constancia en actas y/o informes a su Jefatura.
Generar reportes de gestión en materias tales como: accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Gestionar actividades con organismo administrador de seguros de accidentes, tales como: visitar en terreno, evaluar ambientes de trabajo, coordinar actividades de capacitación, y otros.
Controlar internamente el cumplimiento de la normativa existente en materias de prevención de riesgos y medio ambiente, tales como ley 16.744, decreto 594, ley 20.123, ley 19.300 y decreto 148 y otros.
Identificar los factores de riesgos profesionales presentes en los ambientes de trabajo y su incidencia en la comunidad.
Valorar la peligrosidad de los factores de riesgos profesionales.
Proponer y aplicar las medidas de control requeridas para atenuar o eliminar los factores de riesgos existentes en los ambientes de trabajo
Elaborar, implantar y ejecutar programas de Salud Ocupacional en instituciones estatales.
Contribuir a la derivación de los trabajadores que requieran hacia la atención de otra especialidad referida a accidentes de tipo laboral.
Definir o asesorar en el diagnóstico de profesionalidad de las enfermedades profesionales y accidentes de trabajo.
Participar en programas de vigilancia epidemiológica.
Asesorar en las necesidades de reubicación laboral de los trabajadores.
Además, en lo referente al Manual R.E.A.S.
Revisar y formalizar los documentos relacionados con la aplicación del Manual de Residuos de Establecimientos de Atención de Salud.
Realizar capacitaciones al personal sobre las medidas contenidas en el Manual.
Realizar la supervisión de las medidas referidas a la materia, que realiza la empresa externa encargada del aseo hospitalario.
Operar el equipo de esterilización cuando sea necesario.
Supervisar la remisión de residuos especiales hacia el continente.
Verificar el cumplimiento de las disposiciones referidas a residuos asimilables a domiciliarios y su forma de retiro por el sistema municipal de Isla de Pascua.
Comprender e integrar, en la medida de lo posible, los aspectos de interculturalidad y cosmovisión de la realidad local.
Las demás funciones que le encomiende la Dirección, Subdirecciones o el Coordinador de APS, en relación con la función clínica o administrativa relacionada con ésta.
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Funciones
El Técnico o Especialista, deberá, en lo referido a Prevención de Riesgos y Salud Ocupacional:
Planificar actividades de prevención de riesgos y medio ambiente.
Aplicar y verificar la aplicación de la legislación vigente a riesgos profesionales y medio ambiente.
Evaluar condiciones de trabajo y detectar peligros asociados a las distintas actividades que se desarrollen en la institución.
Realizar seguimiento a recomendaciones realizadas por el SSMO y por el organismo administrador de seguro de accidentes.
Elaborar planes de emergencia y llevar a efecto simulacros o ejercicios, dejando debida constancia en actas y/o informes a su Jefatura.
Generar reportes de gestión en materias tales como: accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Gestionar actividades con organismo administrador de seguros de accidentes, tales como: visitar en terreno, evaluar ambientes de trabajo, coordinar actividades de capacitación, y otros.
Controlar internamente el cumplimiento de la normativa existente en materias de prevención de riesgos y medio ambiente, tales como ley 16.744, decreto 594, ley 20.123, ley 19.300 y decreto 148 y otros.
Identificar los factores de riesgos profesionales presentes en los ambientes de trabajo y su incidencia en la comunidad.
Valorar la peligrosidad de los factores de riesgos profesionales.
Proponer y aplicar las medidas de control requeridas para atenuar o eliminar los factores de riesgos existentes en los ambientes de trabajo
Elaborar, implantar y ejecutar programas de Salud Ocupacional en instituciones estatales.
Contribuir a la derivación de los trabajadores que requieran hacia la atención de otra especialidad referida a accidentes de tipo laboral.
Definir o asesorar en el diagnóstico de profesionalidad de las enfermedades profesionales y accidentes de trabajo.
Participar en programas de vigilancia epidemiológica.
Asesorar en las necesidades de reubicación laboral de los trabajadores.
Además, en lo referente al Manual R.E.A.S.
Revisar y formalizar los documentos relacionados con la aplicación del Manual de Residuos de Establecimientos de Atención de Salud.
Realizar capacitaciones al personal sobre las medidas contenidas en el Manual.
Realizar la supervisión de las medidas referidas a la materia, que realiza la empresa externa encargada del aseo hospitalario.
Operar el equipo de esterilización cuando sea necesario.
Supervisar la remisión de residuos especiales hacia el continente.
Verificar el cumplimiento de las disposiciones referidas a residuos asimilables a domiciliarios y su forma de retiro por el sistema municipal de Isla de Pascua.
Comprender e integrar, en la medida de lo posible, los aspectos de interculturalidad y cosmovisión de la realidad local.
Las demás funciones que le encomiende la Dirección, Subdirecciones o el Coordinador de APS, en relación con la función clínica o administrativa relacionada con ésta.
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Condiciones
Se considera un periodo de prueba por 3 meses.
Se paga un Bono Trimestral ( marzo-Junio-Septiembre-Diciembre de Zona Extrema por un monto líquido de $465.778.- Requisito estar en funciones y se paga proporcional a días trabajados.
Sin derecho a alojamiento.
Se considera compra de pasaje de Santiago/Isla de Pascua.
## Proceso
EtapaFechas PostulaciónDifusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl29/05/2026-04/06/2026EvaluaciónProceso de Evaluación y Selección del Postulante05/06/2026-12/06/2026FinalizaciónFinalización del Proceso15/06/2026-16/06/2026El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 04/06/2026Correo de Contacto: [email protected] Generales La contratación se realizará conforme a la normativa vigente aplicable al sector público. La
Sobre la empresa
Centro hospitalario público de alta complejidad, comprometido con la excelencia en la atención médica y la formación de profesionales de la salud.
Importante
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