## Objetivo del Cargo

Fiscalizar, auditar, ejecutar y minitorear las acciones dirigidas a la vigilancia, prevención y control de los programas, fiscalizando el cumplimiento de la normativa sanitaria vigente

Funciones del Cargo1.Gestionar las solicitudes de formalización de instalaciones, de acuerdo con los procedimientos establecidos por el sistema de gestión de calidad de la institución.

Fiscalizar instalaciones según programación, de acuerdo con los procedimientos establecidos.

Fiscalizar el cumplimiento de la regulación vigente según programa.

Realizar la supervisión , control y fiscalización de instalaciones de acuerdo con la normativa vigente, generar informes de supervisión y remitirlo a su jefatura.

Coordinar, diseñar y efectuar actividades educativas de promoción según indicaciones y programación encomendada.

Orientar en forma presencia, telefónica o vía web, las consultas de los usuarios;fiscalizar y responder las solicitudes de fiscalización que realiza la comunidad.

Realizar toma de muestras en los casos que corresponda.

Ingresar sus actividades en los sistemas de registros que correspondan, respondiendo a los estándares de calidad y oportunidad establecidas.

Participar en el proceso de investigación según encomendarían y completar los registros correspondientes.

Desempeñar otras funciones, encomendadas por la jefatura dentro de su rol fiscalizador.

Cumplir las políticas y procedimientos de seguridad de la información vigentes en la institución, actuando acorde a los mismos, conociendo las implicancias de las acciones propias y del equipo en el acceso y uso de la información, y reportando posibles eventos de riesgos.

## Condiciones

El grado está sujeto a las bonificaciones del Art. N°4 y Art. 5 de la Ley N° 19.490, previo cumplimiento a requisitos normativos de estos.

Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata y se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran sus funciones en esa fecha, por el solo Ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta dias de anticipación.

## Competencias

- Competencia Crítica: Etica y probidad Pública.

Competencias Especificas: Orientación al usuario, buen trato y Flexibilidad.

## Proceso

EtapaFechas PostulaciónDifusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl11/05/2026-18/05/2026EvaluaciónProceso de Evaluación y Selección del Postulante19/05/2026-03/06/2026FinalizaciónFinalización del Proceso04/06/2026-08/06/2026El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 18/05/2026Correo de Contacto: [email protected] GeneralesLas personas interesadas en postular deberán hacerlo únicamente a través del Portal de Empleos Públ

Fiscalizador (a) Técnico Of. Comunal de Salamanca

Descripción del empleo

Sobre la empresa

Importante