Técnico Paramédico de Esterlización

Servicio de Salud Antofagasta / Hospital Regional Dr. Leonardo Guzmán de AntofagastaAntofagasta, Región de Antofagasta
Publicado el 28 de abril de 2026
Salario
$753.644 bruto mensual
Turno
No especificado
Experiencia
No informado
Contrato
plazo_fijo
Paramédicohospital publico
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Descripción del empleo

## Objetivo del Cargo

Suministrar en forma expedita, oportuna y segura los materiales y equipos estériles a los servicios clínicos, pabellones quirúrgicos y unidades de apoyo del Hospital.  Participar en forma directa en las distintas etapas del proceso de Esterilización.


Funciones del Cargo


Realizar funciones generales de la unidad.

Controlar la recepción de materiales sucios.

Preparar la desinfección del material recepcionado de acuerdo a normas y protocolos de la Unidad.

Realizar mantención y limpieza de los equipos de esterilización.

Clasificar y ejecutar la entrega de material a las unidades.

Recepcionar material para reprocesar, intervenciones, quirúrgicas y lavandería concesionaria.

Participar y colaborar en instancias de la unidad.

Otras funciones asociadas al cumplimiento de la función pública y el cargo.


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Funciones

Realizar funciones generales de la unidad.

Controlar la recepción de materiales sucios.

Preparar la desinfección del material recepcionado de acuerdo a normas y protocolos de la Unidad.

Realizar mantención y limpieza de los equipos de esterilización.

Clasificar y ejecutar la entrega de material a las unidades.

Recepcionar material para reprocesar, intervenciones, quirúrgicas y lavandería concesionaria.

Participar y colaborar en instancias de la unidad.

Otras funciones asociadas al cumplimiento de la función pública y el cargo.


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Condiciones

DESCARGAR Y LEER LAS BASES ANTES DE POSTULAR


Dejase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que tendrá una duración de 4 meses a prueba, prorrogable de acuerdo a evaluación de desempeño y cumplimiento de objetivos y que durará como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación, como asimismo, hasta que sean necesarios sus servicios.


  • ## Competencias
  • • COMPETENCIAS TRANSVERSALES
  • • Competencia
  • • Nivel
  • • Definición
  • Orientación al servicio.
  • Comprende la necesidad del cliente y brinda la atención como parte de su función adecuadamente.
  • Trabajo en Equipo.
  • Colabora de forma activa en apoyar compañeros y facilitar el intercambio de ideas para cumplir metas grupales.
  • Integridad.
  • Enfoca su trabajo hacia los valores de la institución, cuida la confidencialidad y solicita apoyo frente a problemas morales o éticos.
  • Comunicación efectiva.
  • Se comunica y expresa opiniones de forma adecuada, manteniendo el respeto hacia los demás.
  • Apego a normas y procedimientos.
  • Realiza su trabajo bajo normativas, consultando contradicciones y corrigiendo incumplimientos adecuadamente.
  • Orientación a la calidad y los resultados.
  • Cumple con sus objetivos, adaptando su trabajo para ahorrar recursos y mejorar el resultado.
  • • COMPETENCIAS ESPECIFICAS
  • • Competencia
  • • Nivel
  • • Definición
  • Adaptación al cambio.
  • Se adapta con una dificultad mínima, comprendiendo la necesidad del cambio y preguntando frente a confusiones.
  • Capacidad de Aprendizaje.
  • Contempla el aprendizaje como una responsabilidad constante y desde un nivel tanto individual como grupal.
  • • Capacidad de Planificación y Organización
  • Trabaja de forma planificada y priorizando urgencias, adelantando obstáculos con la implementación de mejoras en el seguimiento.
  • Inteligencia Emocional.
  • Evalúa y reconoce la situación presente junto a las emociones del momento, controlando su respuesta final.
  • • Liderazgo
  • Piensa en el ahora y en el después al liderar, delegando tareas y siendo cercano/a con el equipo.
  • Solución de Problemas.
  • Reconoce el problema y sus partes, aplicando soluciones según prioridad y/o urgencia detectada.
  • Iniciativa.
  • Elabora aportes para el área junto a soluciones rápidas para problemas de corto o mediano plazo.
  • • Tolerancia al Trabajo bajo Presión
  • Trabaja de forma controlada ante la presión, siendo cauteloso/s a tomar riesgos.

  • ## Proceso

    EtapaFechas PostulaciónDifusión y Plazo de Postulación en www.empleospublicos.cl28/04/2026-08/05/2026EvaluaciónProceso de Evaluación y Selección del Postulante11/05/2026-26/06/2026FinalizaciónFinalización del Proceso29/06/2026-01/07/2026El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 16:00 horas del día 08/05/2026Correo de Contacto: [email protected] Generales Los interesados que reúnan los requisitos, deberán postular en línea a través del Portal de Emple

    Sobre la empresa

    Servicio de Salud Antofagasta / Hospital Regional Dr. Leonardo Guzmán de Antofagasta
    hospital publico

    Centro hospitalario público de alta complejidad, comprometido con la excelencia en la atención médica y la formación de profesionales de la salud.

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