Medico/a Coordinador/a (44 hrs) - Convenio Mi Salud Uchile

Hospital Clínico Universidad de ChileSantiago
Publicado el 2 de abril de 2026
Salario
Bruta: $5.007.178.-
Turno
Diurno
Experiencia
No informado
Contrato
No informado
TENS (Técnico en Enfermería de Nivel Superior)hospital publico
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Descripción del empleo

Medico/a Coordinador/a (44 hrs) - Convenio Mi Salud Uchile


Hospital Clínico Universidad de Chile, Santiago


01 de Abril de 2026


Descripción oferta de trabajo


hoy

Full-time


El Hospital Clínico Universidad de Chile se encuentra en búsqueda de un/a Medico/a Coordinador/a especialista en Medicina Familiar (adulto) para el Convenio Mi Salud Uchile, programa dependiente de la Subdirección de Gestión Ambulatoria.


Sobre Nosotros: El Hospital Clínico Universidad de Chile es el principal hospital universitario del país. Tenemos el compromiso de formar profesionales de la salud altamente capacitados, promoviendo la investigación de vanguardia, y ofreciendo soluciones integrales a las necesidades de la comunidad.


Objetivo del cargo:

Garantizar la adecuada implementación y seguimiento del modelo de atención ligado al convenio Mi Salud Uchile, basado en una coordinación eficiente entre el nivel primario (médico generalista) y los especialistas en el Hospital Clínico. Disminuir la variabilidad en las prácticas clínicas, optimizar la costo-eficiencia de las prestaciones y promover la protocolización de los procesos asistenciales, asegurando que la atención brindada a los pacientes cumpla con altos estándares de calidad y con los lineamientos establecidos.


Funciones principales.


  • Gestionar las derivaciones de pacientes desde el nivel primario a los especialistas, asegurando que se realicen en el momento adecuado y con la información necesaria para evitar retrasos y mejorar la continuidad del cuidado.

  • Asegurar que el modelo de atención se implemente de manera coherente en todos los niveles de atención.

  • Diseñar, implementar y actualizar protocolos clínicos basados en evidencia para estandarizar los procesos de atención médica, garantizando que todos los profesionales de salud sigan pautas claras y consistentes.

  • Supervisar la correcta documentación de cada consulta, derivación y procedimiento realizado, asegurando que la información esté disponible en tiempo real para los profesionales involucrados en el cuidado del paciente.

  • Brindar atención clínica adaptada a las necesidades individuales de cada paciente, respetando sus preferencias y prioridades personales de salud.

  • Fomentar la retroalimentación constante entre los médicos generales y los especialistas para identificar áreas de mejora en los procesos de atención y asegurarse de que las intervenciones de los especialistas sean efectivas y necesarias.

  • Realizar otras funciones de índole similar a las anteriores.

  • Requisitos principales:


  • Título Profesional de Medico/a Cirujano/a, especialista en Medicina Familiar (adulto).

  • Al menos 3 años de experiencia en atención clínica, con enfoque en coordinación o gestión en modelos de atención cerrada o integrada (excluyente).

  • Experiencia en la implementación y monitoreo de protocolos clínicos (deseable).

  • Requisitos ingreso Administración Pública:


    Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo:


  • Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de residencia definitiva.

  • Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.

  • Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

  • Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.

  • No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.

  • No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

  • Beneficios.


  • 6 días administrativos al año, según normativa.

  • Entrega de dos aguinaldos anuales: uno en septiembre (Fiestas Patrias) y otro en diciembre (Navidad).

  • Acceso a bono escolar y bono de vacaciones, conforme a los criterios establecidos por la institución.

  • Acceso al gimnasio ubicado en dependencias del Hospital, con tarifas preferenciales para funcionarios/as.

  • Disponibilidad de servicios de Jardín Infantil (para hijos/as hasta 4 años) y Unidad Escolar (para hijos/as entre 5 y 12 años), ambos en las instalaciones del Hospital (acceso sujeto a disponibilidad de cupos y evaluación socioeconómica).

  • Acceso a Sala Cuna ubicada dentro del recinto hospitalario.

  • Posibilidad de postular a cupos exentos de arancel en programas de Magíster, diplomas de postítulo o extensión, cursos de especialización, actualización y otras actividades formativas impartidas por la Universidad de Chile.

  • Postulación a descuentos de hasta un 50% en carreras de pregrado y hasta un 30% en programas de postgrado, tanto para el/la funcionario/a como para una carga familiar (este beneficio aplica desde los 3 meses de antigüedad).

  • Acceso a cursos de capacitación organizados por el Hospital, además de formación gratuita certificada por SENCE para todo el personal.

  • Seguro complementario de salud Metlife, con cobertura y atención directa en el Ho
  • Sobre la empresa

    Hospital Clínico Universidad de Chile
    hospital publico

    Centro hospitalario público de alta complejidad, comprometido con la excelencia en la atención médica y la formación de profesionales de la salud.

    Importante

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